ΟΔΗΓΙΑ (ΕΕ) 2016/2341 ΤΟΥ ΕΥΡΩΠΑΪΚΟΥ ΚΟΙΝΟΒΟΥΛΙΟΥ ΚΑΙ ΤΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ της 14ης Δεκεμβρίου 2016 για τις δραστηριότητες και την εποπτεία των ιδρυμάτων επαγγελματικών συνταξιοδοτικών παροχών (ΙΕΣΠ).

Διαβάστε περισσότερα

Διαβάστε περισσότερα: ΟΔΗΓΙΕΣ ΓΙΑ ΤΗ ΣΥΜΠΛΗΡΩΣΗ ΤOY ΕΝΤΥΠOY Ε8 «Αναγγελία Υπερεργασίας ή Νόμιμης Υπερωριακής Απασχόλησης» Έκδοση 01 (19.07.2018)

Το Πρωτοδικείο Πειραιώς εφαρμόζει το άρθρο 24 του Αναθεωρημένου Ευρωπαϊκού Κοινωνικού Χάρτη και ανοίγει νέο δρόμο στο ελληνικό δίκαιο της καταγγελίας.

Το Μονομελές Πρωτοδικείο Πειραιά εξέδωσε μια ιστορικά σημαντική απόφαση  (ΜΠΠειρ 3220/2017) καθώς για πρώτη φορά από την κύρωση του Αναθεωρημένου Ευρωπαϊκού Κοινωνικού Χάρτη ελληνικό δικαστήριο εφαρμόζει άμεσα το άρθρο 24 αυτού. Το άρθρο 24 απαγορεύει την αναιτιολόγητη καταγγελία και εφεξής τα ελληνικά δικαστήρια θα πρέπει να ερευνούν την ύπαρξη ή μη βάσιμου λόγου και να θεωρούν άκυρη κάθε απόλυση που δεν στηρίζεται σε τέτοιον.

Δεκτές έκανε το Μονομελές Πρωτοδικείο Αθηνών τις αιτήσεις ασφαλιστικών μέτρων 100 αιτούντων – συνταξιούχων κατά της Ε.Τ.Ε., οι οποίες εκδικάστηκαν στις 29-01-2018 με πληρεξούσιους δικηγόρους τους Αλ. Στρίμπερη, Ι. Καρούζο και τον Ομ. Καθηγητή Δρ. Κωνσταντίνο  Δ. Κρεμαλή, Διαχειριστή εταίρο της  ΚΡΕΜΑΛΗΣ Δικηγορική Εταιρεία. 

Ιδιωτικές επιχειρήσεις, οργανισμοί καθώς και δημόσιοι φορείς - που ενεργούν ως υπεύθυνοι επεξεργασίας ή εκτελούντες την επεξεργασία - καλούνται να εφαρμόσουν μια σειρά από συγκεκριμένα μέτρα που εισάγει ο Κανονισμός (ΕΕ) 2016/679, πριν την εφαρμογή του στις 25 Μαΐου 2018.  

Με στόχο να μειωθούν οι πιθανότητες επέλευσης κινδύνων για τα δικαιώματα και τις ελευθερίες των φυσικών προσώπων κατά την επεξεργασία δεδομένων προσωπικού χαρακτήρα, ο υπεύθυνος επεξεργασίας ή ο εκτελών θα πρέπει να τηρεί αρχείο δραστηριοτήτων επεξεργασίας. Σε αυτό θα περιλαμβάνονται, μεταξύ άλλων, αναλυτικά τα στοιχεία των ιδίων, ο σκοπός επεξεργασίας, οι κατηγορίες των υποκειμένων των δεδομένων καθώς και οι κατηγορίες των αποδεκτών. Πρέπει ωστόσο να σημειωθεί, πως η υποχρέωση αυτή δεν αφορά επιχειρήσεις και οργανισμούς που απασχολούν λιγότερους από 250 εργαζομένους, εκτός κι εάν επεξεργάζονται ευαίσθητα δεδομένα ή από την επεξεργασία ενδέχεται να προκληθεί κίνδυνος για τα δικαιώματα των υποκειμένων των δεδομένων.